贵教发〔2004〕38号

贵港市教育局关于评选贵港市首届教坛明星

学科带头人和骨干教师的通知

各县市区教育局（教科局），市直、厂矿场学校：

为了建立和完善教师专业发展机制，构建我市骨干教师队伍，进一步提高我市教师队伍整体素质，全面推进素质教育，全面提高教育质量，根据《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》、《国务院关于基础教育改革与发展的决定》和自治区教育厅印发的《“第二期广西21世纪园丁工程”实施方案》（桂教师范[2004]5号）的要求，经研究，决定评选贵港市首届教坛明星、学科带头人和骨干教师。现将有关事项通知如下：

一、评选范围和对象

全市普通中学、小学、幼儿园、特教学校、中等职业学校（含中师）的第一线教师、兼课的学校领导（已被评为特级教师的，不再列入评选范围）。

二、评选条件（见附件1）

三、评选名额

全市首届评选的名额：教坛明星10名，学科带头人50名，骨干教师300名（其中高中教师106名，初中教师100名，小学教师94名）。

四、评选程序和办法

1、基层单位推荐。在教师个人申报的基础上，由学校对照条件，评选推荐人选，并在学校内公示（7天）。公示后，群众无异议，向县市区教育局（教科局）推荐（市直学校直接向市教育局推荐）。

2、县市区初评推荐。由县市区教育局（教科局）根据评选条件和推荐名额组织专家组初评，拟定上报名单，并在县市区范围内公示（7天），群众无异议后，向市教育局推荐上报。

（1）推荐名额分配：港南区、港北区、覃塘区各50名，桂平市112名，平南县100名，贵港高中15名，市江南中学15名，市达开高中10名，市民族中学8名，市职教中心10名，市直厂矿场学校5名。

（2）被推荐人填报《贵港市教坛明星、学科带头人、骨干教师申报表》（另附）。

（3）材料上送。县市区、市直学校于7月30日前，将推荐材料上送到市教育局人事科。上送材料包括：

①《贵港市教坛明星、学科带头人、骨干教师推荐名册》（见附件2，一式两份）。

②个人材料，包括《贵港市教坛明星学科带头人骨干教师申报表》、学历证书、获奖（论文发表、著作）证书、教师资格证书、教师职务资格证书等复印件（装订成册,所有复印件需经学校审核并加盖公章确认属实,否则无效）;主要事迹简介一式7份。

3、市级评审。市教育局组织专家评审委员会评审。

（1）根据个人材料和评选条件，评选出面试对象。

（2）课堂教学能力考查。由市评审委员会专家组对面试对象进行课堂教育教学能力考查。面试对象在指定的地点和时间，分学科按指定的教学内容上课，专家组评议（近三年来，在市级及以上教育行政部门、教研部门、学术团体组织的课堂教学比赛中获一等奖以上者，可以不参加课堂教学能力考查，直接进行综合评议）。

（3）综合评议。评审委员会对推荐对象进行综合评议。

（4）报市教育局党组讨论审定。

4、公示初评结果。

5、市教育局发文认定、表彰、颁发证书，并在《贵港日报》公布。

五、其他

1、加强领导，精心策划。各县市区、各学校要切实加强评选工作的领导，精心组织，周密安排，确保评选工作顺利进行。

2、严格按条件评选，确保评选质量。各县市区、各学校要切实按照评选条件，公平、公正、公开地组织评选，严格把关，确保评选工作的准确性，严禁弄虚作假。

3、不得向教师收取评选费，评选工作所需的经费由市、县（市、区）教育行政部门和学校在教师继续教育经费或公务费中开支。

4、教坛明星、学科带头人和骨干教师实行动态管理，每两年评选一次。

以上通知，请遵照执行。

附件：1、贵港市骨干教师、学科带头人、教坛明星评选条件

          2、贵港市教坛明星、学科带头人、骨干教师推荐名册

                                  二○○四年五月八日

主题词：教坛明星  学科带头人  骨干教师  评选  通知

抄送：市教研室

贵港市教育局办公室              2004年5月8日印发

                                         （共印14份）

附件1：

贵港市骨干教师、教坛明星、学科带头人评选条件

（试行）

一、骨干教师条件

1、有较高的政治思想觉悟，坚持四项基本原则，热爱教育事业，遵纪守法，为人师表，教书育人。无不良师德记录。

2、具备国家规定的相应或以上学历水平，即小学教师具备中师毕业及以上学历，初中教师具备专科毕业及以上学历，高中教师具备本科毕业及以上学历。

3、具有正确的教育思想和教育观念，具有创新精神，熟悉学科教育教学的规律和教材教法，有较扎实的教学基本功、较强的教育教学能力。教学水平在本校以上同学科中处于领先地位，多次承担校级及以上公开课、研究课，有一定的知名度。

4、小学教师具有小学一级及以上教师职称，初中和高中教师具有中学二级及以上教师职称。

5、年龄在45周岁以下，教龄5年以上，心理健康，身体状况良好。

6、按规定参加继续教育学习，完成规定的继续教育学分。

7、具备一定的教育教学研究能力，承担过县（市、区）级（市直学校校级）及以上教育科研课题研究或教改实验，其成果在本校及以上推广，取得一定成果，论文或教育教学经验总结在教育报刊发表或学术团体评奖中获奖。

8、主动承担培养、带动、指导新教师任务，效果较好。

9、担任过班主任工作3年以上。

二、学科带头人条件

学科带头人除具备骨干教师条件中的1、2、6和8条之外，应具备以下条件：

1、学科基础理论扎实，专业知识和教育教学经验丰富，教育教学效果显著或班主任工作有突出专长，效果明显，在全市同类学校学科教学中有较高的声誉，在本学科教学中能起带头作用。

2、有较高的学科教学理论，形成独特的教学风格、特色，教学质量高。

3、具有较强的教育教学研究能力，承担过市级以上科研课题实验研究，所撰写的论文（报告）在市级以上刊物发表或在省级以上教育行政部门、学术团体组织的教育经验交流会上交流，数量较多。主编或参编过正式出版的教材、教参、著作。

4、年龄在50周岁以下，心理健康，身体状况良好。

    三、教坛明星条件

教坛明星应具备学科带头人条件，在学科带头人中产生。

1、职业道德、教育思想和教育观念、学科专业水平、教学基本功在全市教师中出类拔萃，并得到公认。

2、教学成绩、教育效果、科研成果三者其中某一方面有突出成绩，达到全市一流水平，并产生较大影响，在全区或全市有较高知名度。

    3、曾获全国优秀教师、市级以上劳动模范、自治区政府特殊津贴、自治区优秀专家、市专业技术拔尖人才、市优秀青年专业技术人才等荣誉称号之一者。